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活力东钛 步步为赢 我公司举办企业文化学习竞赛活动

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活力东钛 步步为赢 我公司举办企业文化学习竞赛活动

分类:
公司新闻
2020/09/24 11:09
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 2020年9月10日,我公司举办了“活力东钛,步步为赢”为主题的企业文化内容学习竞赛活动,此次活动认真贯彻了公司企业文化理念体系精神,增强了公司员工对企业文化内容的理解。公司总经理梁显军作为评委组代表,参与了此次活动,活动由技术中心主任郭海荣主持。

 

 

01赛出风采 赛出风貌

 参与此次活动的队伍来自公司各个部门,竞赛内容涵盖企业文化、公司大事记、精益生产等方面,竞赛形式设有抢答、必答、风险题作答及观众互动四个环节。比赛中,各位参赛选手准备充分,对企业文化理解到位,优异的表现引来场下观众的阵阵掌声,现场的气氛轻松而热烈。

 

 

02统一思想 统一行动


   活动过程中,梁总对公司倡导的“以人为本”的理念实质进行了解读,强调东方钛业“以人为本”不是简单的以人性为本,而是以“价值创造者”为本,以“贡献者”为本,认同企业文化的人,富有责任感、具有合作精神、善于学习和敢于创新的人是企业的最大财富,公司应该建立与之匹配的激励机制,更好的鼓励员工发挥潜力,创造价值,成为企业需要的人。

 

 

 

 技术中心主任郭海荣对公司“核心价值观”进行了宣讲,表示我公司将致力于塑造“简单透明、活力进取”的工作环境,通过“严谨求实、持续改进、团队协同”的工作方式,最终达到员工与企业“成果共享”的目的;企管部部长黄歧讲述了我公司刘海滨、李凌杰、佟雪林被评为市、区劳模及李明振被评为市优秀工匠的过程,号召大家学习他们勤恳实干、甘于奉献、勇于创新的工作精神;针对参赛人员对精益班组七大任务这一问题的回答,工艺部部长孟庆海从生产与工期的角度进行了详细讲解;技术部部长李凌杰对我公司2020年计划实现的订货额和产量进行了说明,并表示希望大家上下一心,共同努力,实现目标;采购部部长郑艳就“采购是利润中心,而非成本中心”的采购理念进行了解释,并强调采购人员应该遵守诚信与商业道德的采购原则;精益办主任贺荣业讲解了精益思想的“五项原则”、“七大浪费”和公司大力推行精益管理模式的目的和意义。

 

 

 

 

03同心聚力 未来可期
   历经两个小时的精彩比赛与认真宣讲,活动进入尾声,最终营销中心队凭借对企业文化
的准确理解和回答问题的快速敏捷取得了本次活动的一等奖,企管精益队、财务研发队分别荣获二等奖和三等奖,公司副总经理丁辉、田晓军为获奖队伍颁发了奖项。

 

 

 

 

 

 

 这次活动的举办,不仅是一场竞赛,更是以寓学于乐的形式进行的一次企业文化内容的系统性普及。以此次活动为契机,公司希望在今后的工作中,各级领导要用企业文化引领团队、鼓舞团队、创新团队,做弘扬企业核心价值观的宣传者、引领者,广大职工要积极争做传播企业理念的践行者、参与者,大家共同努力,使企业文化成为公司发展强有力的文化支撑,最终实现我公司“致力于做有色金属高端装备制造领域的行业品牌标杆”的企业愿景。